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ガバナンスへの取り組み

ガバナンスへの取り組み

社会の公器として、公正な判断と
外部からの監視体制で経営を行います
弊社は、「お客様との絆を大切にしながら、自らの夢と幸せの実現を追究する」という経営理念の下、顧客・取引先、従業員とその家族、コミュニティ、株主など、すべてのステークホルダーの信頼に応えるために、コーポレート・ガバナンスの強化・充実が重要であると認識しております。
誰もが幸せを目指す社会の
実現に向けて、貢献してまいります。
弊社は人種、民族、国籍、宗教、信条、出身地、性別、年齢、障がいの有無、LGBT等の理由による差別を行わず、ハラスメント等個人の尊厳を傷つける行為を行いません。
弊社は、賃金支払いや労働時間の管理を適切に行います。
弊社は、安全かつ衛生的で快適な職場環境を確保し、社員一人ひとりの健康づくりの支援に努めます。
弊社は、個人情報の保護に関する法律および法令を順守し、個人情報の適正な取り扱いに努めます。
特定非営利活動法人大徳会としての活動
この法人は、知的障がい者、自閉症等の発達障がい者、身体障がい者その他の障がいを有する者並びに児童養護施設の入所者に対して、生活の支援、働く場の支援、家族への支援及び自立した社会復帰に関する事業を行い、また、同時に小児がんその他重度の病気を背負い闘病生活を送っている子供たちの存在を広く世に知ってもらい、小児治療に携わる関係者を支援する活動を行うことによって、地域社会全体の福祉及び医療の増進に寄与することを目的とする。
毎年送られる手作りのお礼